为进一步提高我院物业人员院感相关技能，增强院感防控意识，规范做好医院环境清洁消毒、标本转运等工作，使医院日常保洁、转运工作更加规范化、标准化，7月24日-31日，感染管理部在科教楼综合实训室对全院物业人员200余人进行院感工作坊专项培训与考核。

此次培训要求：一是强化意识。物业等第三方人员是医院的重要组成部分，穿上工作服既代表公司，又代表医院，“五好医院”需要大家共同建设与维护。二是高度重视。保洁、转运是医院医疗服务中很重要的环节，医院的安全与形象离不开大家的努力，在日常工作中必须加强对他们工作的岗前培训及轮训复训工作。三是严格考核。医院感染预防与控制工作重在日常细节，培训必须与考核紧密结合，强化个人行为规范化，如规范使用手套、口罩等防护用品使用，规范消毒液配置、规范清洁消毒流程等。

针对第三方人员年龄偏大、文化水平较低、流动性强等现状，感染管理部认真备课，联合第三方物业公司进行实地拍摄，精心制作了图文并茂的《池州市人民医院物业人员院感工作手册》。手册是口袋书的形式，方便大家工作之余随时翻阅，将重点工作、常见工作以重点突出的照片和言简易懂的文字组成清晰直观的分解步骤图进行展示，培训现场专职人员对手册的内容进行培训讲解，同时给重点部门保洁人员和物业主管发放了《池州市人民医院物业人员院感工作手册》。